各培养单位：

为进一步加强辅导员队伍建设，引导辅导员队伍聚焦主责主业，做有温度的教育，大力推进辅导员职业化、专业化、专家化，书写辅导员贯彻落实立德树人根本任务的“最美答卷”，切实推进学校思想政治教育工作内涵发展与质量提升。经研究决定，拟组织实施“最美辅导员成长助推计划”，现将有关事宜通知如下：

一、实施对象

   全校在职在岗的一线本、研专职辅导员

二、培育计划

（一）培育类别

“最美辅导员成长助推计划”包括“重点建设项目”和“培育扶持项目”两个类别。根据工作年限和业绩情况确定入选类别。具体数量视申报情况定。

（二）培育方式

1.提供经费支持。“重点建设项目”，学校每年资助1万元，“培育扶持项目”，学校每年资助0.5万元。各培养单位应在经费上予以相关配套支持。

2.加强培训培优。“最美辅导员成长助推计划”项目的主持人和参与者，学校将优先安排参加全国高校思想政治工作骨干示范培训、全省学生工作骨干培训及各级各类培训研修活动。学校根据需要，积极协调相关师资力量定期为项目相关人员进行培训。

3.加大资源扶持。入选的“最美辅导员成长助推计划”项目，在经学校培育后工作成效显著、特色创新突出的，将优先推荐参评教育部全国高校思政工作精品项目、湖北省学工精品项目和实践育人特色项目等各级各类项目；项目形成的工作成果、特色做法、典型经验及培育的先进典型，学校将提供宣传支持，通过外媒扩大社会影响；项目建设比较突出的辅导员，学校在职称评审、评优评先、典型选树等方面将优先考虑。

4.强化质量管理。“最美辅导员成长助推计划”项目实施满半年时进行中期检查，并组织相关专家进行工作推进会，项目负责人需提交中期检查报告及相关支撑材料，并在工作推进会上汇报进展情况，学校将对每个项目建设情况予以进一步指导；项目实施满一年时，将开展终期结项，项目负责人需提交终期结项报告及相关支撑材料，并在项目结项会上汇报项目完成情况，学校将根据每个项目建设情况及负责人汇报情况进行结项验收，验收合格的“最美辅导员成长助推计划”项目将继续培育，验收不合格的将予以取消，适时遴选培育新的“最美辅导员成长助推计划”项目。

三、遴选原则

1.“最美辅导员成长助推计划”项目的建设应该围绕辅导员主责主业，重点聚焦一个主题，切忌大而空。主要围绕大学生思想政治教育、党团和班级建设、学业指导、日常事务管理、心理健康教育与咨询、网络思想政治教育、校园文化建设、危机事件应对、职业规划与就业指导等九个方面进行规划和建设，要凸显个人优势特长与所在单位学科专业特色，要以专业化、特色化、品牌化为发展方向，要在全校乃至全省、全国形成示范性影响。

2．各单位推荐的“最美辅导员成长助推计划”项目，应拥有专属的场地、专门的队伍、专业的支撑和专向的成果，相关工作基础扎实，运行机制顺畅，品牌特色突出，具有较高的师生满意度和社会影响力。

3．所在单位高度重视“最美辅导员成长助推计划”项目的建设和发展，提供必要的人力、物力和财力保障，予以配套政策和资金扶持。

四、遴选程序

1.单位推荐。有意申报者需填写《华中师范大学“最美辅导员成长助推计划”申报表》（见附件），申报人所在单位根据工作年限、综合素质、业绩情况及项目完成能力进行综合评价，每个单位推荐不超过2名申报人参与学校“最美辅导员成长助推计划”遴选。5月20日中午11:00前将电子版申报表发送至ccnusjb@126.com。

2.学校评审。党委学生工作部将组织专家对所申报项目进行遴选评审，最终确定入选名单。

未尽事宜请联系：党委学工部许亨洪 027-67868028。

附件：华中师范大学“最美辅导员成长助推计划”申报表

党委学生工作部

2022年5月11日

附件

华中师范大学“最美辅导员成长助推计划”申报表