为进一步做好常态化防疫形势下的毕业生就业工作，9月29日，招生与就业工作处处长王茂胜、办公室副主任张梦婷来我院调研2020和2021届毕业生就业工作情况。我院党委书记罗贻文、副书记程秀莉及相关年级辅导员出席本次调研会。

王茂胜传达了教育部及省领导关于进一步提高2020届离校毕业生就业率的指示，强调在脱贫攻坚的关键时期，更需切实解决建档贫困生的就业问题。此外，他提出了2021届毕业生就业工作和新高考背景下的本科招生宣传两个工作重点。

我院2019级（原2016级）本科生辅导员黄怡宁、研究生辅导员李鸿就2020届毕业生就业工作开展情况、工作成效，以及建档立卡毕业生就业帮扶情况等内容进行了汇报。

目前我院2020届本科生及研究生的实际就业率达80%以上，考研学生情况已确定，留学深造学生推迟出国时间，另有不少学生选择灵活就业。经学院辅导员认真摸排，建档立卡家庭困难学生工作已逐一落实。

        对于还未就业的学生，李鸿老师积极联络情况，并定期推送求职信息，以期尽快帮助解决他们的就业问题。

对于2021届毕业生就业工作，2017级辅导员骆莎指出，受疫情影响，实习、就业整体进度延后，考研本科生的比例呈现逐年攀升的态势。为此，学院开展了形式多样的就业动员工作，并派出辅导员前往广州和杭州开拓就业市场。

针对就业困难毕业生的帮扶工作，我院将紧紧围绕“三着力”开展就业管理：一是着力进行制度建设，强化领导、强化服务、强化奖励；二是着力展开资源挖掘，通过扩建校友微信群、举办求职经验分享会，凝聚优秀校友的力量；三是着力组织全员帮扶，在对就业困难类型进行分类的基础上，采取“一对一帮扶”的精准策略。

针对2021年的招生工作，程秀莉指出，新高考背景下，本科招生工作应着力于开展招生宣传以进一步提升生源质量。为此，她提出如下解决建议：

第一，加强招生宣传队伍建设，充分发挥招生办、二级学院专业教师、中学校友、在校师生等多方力量；

第二，加强招生宣传内容培训，除了学校排名、办学条件等学校整体状况以及专业排名、师资力量、科研成果等专业情况，还应加强有关就业率和保研率的内容宣传；

三是加强招生宣传渠道建设，重点建设招生网站的同时，多依靠新媒体、自媒体；

四是加强招生宣传全过程建设，抓住高一分科、高三以及填报志愿这三个关键节点，做到长期化、全年化；

五是加强对优质生源群体的宣传力度，以交叉班和直博班的重点师资吸引更多优质生源。

另一方面，我院也需提升各本科专业在考生中的影响力，重点开展学科建设。

罗贻文认为，学生应充分认识当下就业形势的严峻性，自觉降低就业期望值，以“先就业再择业”的态度积极求职。他强调，各专业的系主任不仅要做好教学工作，还应积极分担2021年招生宣传的责任。